ご利用者の声
A-201005-3673
- ＩＴ・通信
- 法人営業（新規開拓中心）
| 設立 | ： | 1992年6月 |
| 所在地 | ： | 東京都中央区 |
| 資本金 | ： | 約8億円 |
| 社員数 | ： | 約200名 |
事業内容
・営業課題解決事業
・営業コンサルティング
・営業支援業務
が主な事業の会社です。
ソフトウェア開発から始まった会社ですが、
現在は、それだけにとどまらず、お客様の営業力を支援するサービスを
多角的に展開しています。
2000年にマザーズにて株式公開、2005年には、東証一部まで上り詰めています。
中国にも拠点を持ち、グローバル展開も視野に入れています。
おすすめポイント
東証一部上場企業での
大手向け営業コンサルタントの募集です。
今回は部長と新卒社員の間で、
営業リーダー候補職です。
マネジメント経験、大手への営業経験、
単価の高い商材を扱った経験などをお持ちの方は
即戦力で生かせる環境です。
募集要項
| 求人職種 | 東証一部上場企業での 大手向け営業コンサルタント |
|---|---|
| 仕事内容 | 営業支援ソフトに関心を持っていただいた企業への導入提案。 大手を中心とした企業の営業部門、経営企画部門に対し、 実際にお伺いして営業支援ソフトとコンサルティングサービスなどの ソリューションをご提案します。 【営業先顧客群】 営業社員20名以上の中堅・大手企業です。 【営業先窓口】 社長・取締役・営業担当執行役員を含む経営者、パートナー先営業担当者 【営業手法】 営業系セミナー（有料・無料）を著名経営者と定期的に共同開催し、 経営陣や営業部門の責任者を集客。 その後、低価格パッケージ→高額パッケージ→カスタマイズした 経営コンサルティングというアップセルを 可能にする売上の構築システムを確立していることが強みです。 【業務の面白み】 大手企業の営業における経営課題を把握し、改善する事ができます。 （2年活用頂くと解約は極端に少ないです) |
| 応募資格 | 【募集年齢】 25歳以上 35歳以下 ※制限理由 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を 期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため 【応募資格】 ・高卒以上 ・大手向け営業経験3年以上 ・無形・サービスの営業経験 ・安価な商品提案ではなく、高額なコンサルティング提案の実績 ・新規開拓営業経験 ・ヒアリング方の営業スタイルをお持ちの方 ※上記全て必須条件です。 ※以下、歓迎要項です。 ・ＥＲＰベンダーなどの出身 ・ソフトウェアのパッケージ提案 ・ＣＲＭ業界での営業経験 ・大手企業向けに受注型システム提案営業。 |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
| 給与・待遇 | 【給与・待遇】 年俸制500万円～700万円 （月額給与+固定賞与） ・昇給年4回 ・賞与年2回（6月、12月）+業績に応じた業績賞与 ・ストックオプション、従業員持株会 ・キャリアチャレンジ制度（社内公募制度） 【休日・休暇】 ・完全週休2日制（土・日） ・国民の祝日 ・年次有給休暇 ・その他の休暇（慶弔休暇、夏期休暇、年末年始休暇） |
